실업자 훈련과정

국민내일배움카드 실업자 훈련과정

실업자 훈련과정

 

급여관리전문가 자격증 취득과정

- 고용24 및 잡고 수강신청은 개강일 전일 오전 10시에 마감됩니다.

- 고용24 및 잡고 2곳에 동일과정으로 수강신청 해야 합니다.

- 본인부담액은 발급받은 국민내일배움카드로만 결제해야 합니다.

- 평가 및 과제는 모바일 참여가 불가하며, 꼭 PC로 해야 합니다.

  • NCS코드    02020201
  • 훈련 차시/기간    54시간 / 4주

실업자 환급 PC 모바일  

급여관리전문가 자격증 취득과정
  • NCS코드    02020201
  • 훈련 차시/기간    54시간 / 4주
훈련비용 160,380원

학습기간

본인부담액

40,100원
0원
40,100원
20,050원
총 훈련비 160,380원
정부지원금 0원
본인부담액 총 결제금액 160,380원
교재정보

교재명

가격 0원

교재 없이 수강 가능한 과정입니다.

과정안내
현직 공인노무사와 세무사가 직접 강의하는 급여관리 전문가 과정으로,
급여관리부터 퇴직업무, 연말정산까지 실무에 필요한 핵심 내용을 체계적으로 학습할 수 있습니다.
인사·총무 담당자가 반드시 알아야 할 급여 및 세무 업무를 쉽고 효율적으로 익혀 실무 역량을 높여보세요.
  • 과정소개
  • 수료기준
  • 강의구성
  • 강사소개

과정목표

1. 근로계약과 임금의 개념 및 임금 지급 원칙 등 급여관리의 기본 법적 기준을 이해한다.
2. 통상임금, 평균임금, 각종 수당 등 급여 산정 기준을 이해하고 급여 계산 실무에 적용할 수 있다.
3. 근로관계 종료에 따른 퇴직 절차와 퇴직금 산정 및 퇴직 관련 행정업무를 이해한다.
4. 원천징수 및 연말정산의 구조와 소득·세액공제 항목을 이해하고 연말정산 실무 흐름을 파악한다.

교육유의사항

* 훈련시작 이후에는 절대로 수강취소가 불가합니다. 개강일 후 취소는 수강포기로 등록되오니 신중하게 신청해주시기 바랍니다.
* 훈련 시작 후 취소할 경우 수강포기로 처리됩니다.
* 수강포기 시 제공받은 도서가 있는 경우 왕복 택배비를 포함 반환하여야 합니다.
* 내일배움카드제 인터넷 원격훈련과정은 고용노동부 지원하에 이루어지므로, 적절한 사유(질병 · 사고, 훈련기간 사정, 천재지변 등) 없이
수강포기 시 고용노동부의 다음과 같은 계좌 잔액 차감이 적용됩니다.
1) 1회 4만원
2) 2회 10만원
3) 3회 이상 20만원
다만 현재 계좌의 잔액이 부족한 경우 '차기' 갱신되는 계좌에서 차감(국민내일배움카드 운영규정 제15조 1항)
* 반드시 휴대폰인증, 아이핀인증(무료) 중 1개의 방법으로 본인인증 후 수강가능 합니다.
* 구직자 과정을 수강 신청한 경우 훈련시작일까지 고용보험 가입 사업장에 취업 시 관할고용센터 및 본 기관으로 즉시 통보해야 하며,
미통보 시 정부지원금은 학습자에게 청구됩니다. 훈련기관에 알리지 않고, 과정 수강 시 부정수급으로 신청자에게 불이익이 발생할 수 있습니다.
(단, 개강일 이후 취업 시에는 과정 수강이 가능합니다.)
* 훈련종료 후 수료 시에는 수료증과 출석부 출력이 가능하며, 미수료 시는 수강확인증과 출석부 출력이 가능합니다. (나의강의실 > 증명서 발급)
* 다만 최종평가에 단답형이 있거나, 과제가 있는 경우 훈련 종료일 다음날부터 영업일 기준, 2~3일 동안 규정에 따라
첨삭강사의 채점 완료 후 수료 여부가 판단됩니다. (재평가를 응시할 경우 수료 확정이 더 늦어집니다.)
*훈련 종료일 이후 수료증 제출 일정이 촉박할 경우, 첨삭과 재평가 시행 등으로 일정 내 수료증 출력 및 제출이 불가할 수 있습니다.

시험응시방법

* 진행단계평가(있을 경우) : 진도율 50% 이상 훈련 후 응시 가능 (응시하여야 다음 차시 수강 가능)
* 최종평가 : 진도율 80% 이상 훈련 후 ~ 훈련 종료일까지 응시 가능
* 과제 : 진도율 80% 이상 훈련 후 ~ 훈련 종료일까지 응시 가능
★ 모든 평가는 PC에서만 응시하여야 합니다.

* 수료기준
- 진도율 80% 이상, 평가 반영 점수 60점 이상
미수료 시 진도율 80% 미만인 경우 국민내일배움카드 계좌 잔액의 차감이 발생됩니다.
1) 1회 4만원
2) 2회 10만원
3) 3회 이상 20만원

복습기간

* 수료자에 한하여 학습종료일로부터 1년
* 미수료 시 진도율이 100%일 경우 240일
* 미수료 시 진도율이 50% 이상일 경우 180일
수료기준 진도율 80% 이상, 평가(반영비율 합산) 60점 이상
평가 유형 최종평가
20 문항/진위형,객관식/60분
점수반영비율 100%
응시요건 진도율 80% 이상
응시방법 PC에서만 응시 가능(태블릿, 스마트폰 응시불가)


복습기간 : 훈련 종료일로부터~
수료 미수료
1 년 진도율 100% 진도율 50%
240 일 180 일
차시 주요내용 훈련시간
1 근로계약과 임금 00:26:35
2 임금의 요건 00:31:18
3 임금사례별 판단 00:33:38
4 임금액의 보호 - 임금최저기준 00:34:10
5 임금액의 보호 - 임금근거규정 및 미지급에 대한 제재 00:36:53
6 임금지급 원칙 00:32:53
7 법정기준임금 및 평균임금 00:38:19
8 통상임금(1) 00:28:56
9 통상임금(2), 최저임금 00:27:54
10 평균임금 계산실습 00:36:56
11 통상임금 계산실습 00:27:58
12 실무상 사례 (감봉, 법정퇴직금 등 평균임금 관련 분쟁) 00:36:57
13 시간외근로수당 개괄 00:30:10
14 시간외근로수당 연장/휴일근로시간 00:30:15
15 야간근로수당, 시간외근로수당 계산실습 00:27:35
16 휴일대체 및 보상휴가제 00:32:37
17 주휴수당 00:30:12
18 연차수당 00:44:42
19 휴업수당, 퇴직급여제도 00:37:16
20 포괄임금제 00:36:24
21 포괄약정임금 계산실습 00:42:03
22 포괄약정임금 역계산방법 00:30:35
23 일할계산 및 임금대장, 임금명세서 00:35:34
24 임금체계 및 임금피크제 00:31:11
25 근로관계의 종료 (근로관계 종료 개괄, 근로자 퇴직의 유형) 00:30:01
26 징계와 해고 (1) (징계)해고의 정당성, 사유 00:32:37
27 징계와 해고 (2) (징계)해고 절차, 징계양정 00:27:03
28 정리해고 00:26:36
29 통상해고 00:28:18
30 당연퇴직과 희망퇴직 00:31:11
31 수습근로자, 기간제근로자의 계약기간 종료 및 갱신기대권 00:26:35
32 부당해고 등에 대한 구제절차 00:26:15
33 퇴직절차 (퇴사의 일반적 절차, 퇴사관리, 사직서, 퇴사 후 보관 필요 서류) 00:26:30
34 퇴직면담 00:27:50
35 퇴직금 (퇴직금 계산 방법, 중간정산) 00:25:58
36 퇴직연금 및 실업급여 00:28:31
37 원천징수 개념 00:28:57
38 연말정산의 의의 00:29:25
39 연말정산 준비 00:26:45
40 개정세법 00:26:02
41 원천세 신고서 작성방법 00:28:01
42 연말정산 계산 흐름 00:29:10
43 근로소득의 원천징수 00:27:39
44 근로소득공제, 인적공제, 연금보험료공제 00:27:05
45 특별소득공제 00:28:01
46 그 밖의 소득공제1 00:27:15
47 그 밖의 소득공제2 00:29:51
48 그 밖의 소득공제3 00:28:30
49 세액감면1 00:27:42
50 세액감면2 00:26:17
51 세액공제1 00:28:12
52 세액공제2 00:25:14
53 그 외 세액공제 00:32:35
강사명

한수진


강사소개

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